Cualquier persona que desee trabajar en MRW puede acceder a esta nueva herramienta a través de la web corporativa de la marca. 

MRW acaba de implantar una nueva herramienta que permite a los usuarios acceder a la bolsa de trabajo de la marca a través de su web corporativa. A nivel interno, este nuevo software específico permitirá al Área de Personas de MRW agilizar las gestiones de reclutamiento y selección de personal y optimizar procesos de trabajo, así como mejorar la comunicación y el contacto con las personas candidatas o interesadas en MRW.

La nueva aplicación, denominada E-preselect, facilita al candidato la inserción de su Currículum Vitae de forma activa así como la visibilidad e inscripción sobre las ofertas activas en cada momento, desde la propia web corporativa. Internamente, la nueva herramienta de gestión proporciona al Área de Personas de la compañía un sistema ágil, sencillo y escalable para: gestionar y administrar los CV’s y las ofertas de empleo, evaluar candidaturas, y realizar un seguimiento detallado de todas las acciones realizadas. Además, el sistema unifica las fuentes de reclutamiento en un sólo sistema de gestión a través de Internet, evitando la gestión tradicional de CV en Papel, contribuyendo, además, a una gestión medioambientalmente sostenible.

E-preselec es una herramienta de Infoempleo, marca referente en el mercado, gracias a sus más de 25 años de experiencia, especializada en la gestión de bases de datos tanto de empleo como de formación. Actualmente gestiona más de 9,5 millones de candidatos a través del portal Infoempleo.com y de aplicaciones como e-preselec, que ya utilizan con éxito empresas como La Caixa o Vodafone.